Mitsubishi Motors punta sui robot umanoidi dotati di intelligenza artificiale per affrontare la carenza di lavoratori in Giappone e preservare le competenze degli operai più esperti.
Il gruppo automobilistico ha siglato un accordo con Highlanders Inc., startup nata all’Università di Tokyo e specializzata in robotica avanzata.
L’obiettivo è introdurre negli stabilimenti macchine capaci di apprendere e replicare alcune attività svolte da lavoratori qualificati. L’azienda vuole così “catturare” il know-how di chi lascia la fabbrica e trasferirlo sia ai nuovi addetti sia ai sistemi automatici, in un Paese segnato dall’invecchiamento della popolazione e da un mercato del lavoro sempre più rigido.
Highlanders ha sviluppato il modello N, un umanoide di dimensioni simili a quelle di una persona, in grado di camminare, svolgere mansioni manuali e interagire verbalmente. In una prima fase Mitsubishi testerà alcune decine di unità, con la linea di assemblaggio motori di Kyoto tra i siti candidati. Dal 2027 è prevista una capacità produttiva fino a mille robot al mese.
Il progetto rientra nella cosiddetta physical AI, che integra intelligenza artificiale, telecamere e sensori per consentire alle macchine di adattarsi agli imprevisti, riconoscere oggetti e operare in ambienti non completamente standardizzati. «I robot umanoidi hanno un enorme potenziale per trasmettere in modo efficiente le conoscenze dei lavoratori più esperti», ha dichiarato Takao Kato, presidente e amministratore delegato di Mitsubishi Motors.
